T :團體共識的目的是要大家一起認同同意,並不是投票方式的同意。
領導方式:
每一個人都同意,都互動的認同,每一個人都負責任,每一個人都是領導。
★共識的基本是尊重每一個人,每一個人都代表一個真理,一個神聖。
★推行共識的最大障礙是來自基督教的精神—我是對的,我是唯一真理。--基督教意很難接受每一個人都是真理。
★好幾千年前,印度早就已在使用共識領導。
★當每一個人提出一個意見,再共同推出一個意見,這就是所謂的共識。
--互動必須超越一些混亂,障礙才能到中心點,這很容易讓人放棄的。
每一個人都同意,都互動的認同,每一個人都負責任,每一個人都是領導。
★共識的基本是尊重每一個人,每一個人都代表一個真理,一個神聖。
★推行共識的最大障礙是來自基督教的精神—我是對的,我是唯一真理。--基督教意很難接受每一個人都是真理。
★好幾千年前,印度早就已在使用共識領導。
★當每一個人提出一個意見,再共同推出一個意見,這就是所謂的共識。
--互動必須超越一些混亂,障礙才能到中心點,這很容易讓人放棄的。